公司本着“平等竞争，严格考核，择优录用，双向选择”的原则，广开渠道招引人才，不拘一格使用人才，想方设法培养人才，满足需要激励人才，感情投入留住人才，以最大限度发挥人力资源的潜能。

    事业留人：一是为人才营造良好的平台和发展空间；

    待遇留人：二是在企业的范围内实行各类特区的分配政策； 

    文化留人：三是创造优良的文化氛围，不断强化企业内部的亲和力、凝聚力。 

    诚邀天下英才加盟中工，共创美好的未来！